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Rob83
Gast
Dann erhöhen wir auch gleich den Hartz4 Satz für Männer, die durch Frauenquoten verdrängt werden.
Und wenn man schon Frauenquoten einführt, dann durch alle Berufe durch. Das was hier passiert ist praktisch gesagt: Der Mann soll auf dem Bau schuften, die Frauen bekommen die Büro Jobs. Was für Noten muss ein Mann dann haben um einen der Arbeitsplätze zu bekommen wo Frauenquoten herrschen, während die Frau allein durch Quoten rein kommt? Lächerlich ! Man muss das mal korrekt beleuchten. Männer machen jetzt schon alles was mit körperlicher Arbeit zu tun hat und die "wenigen" Büro Jobs die übrig bleiben sollen am besten auch noch halbiert werden?
Wer Informatik studiert hat, der weiß wie es da aussieht. Auf 100 Studenten kommen ~5 Frauen, 4 von denen lassen sich von den Männern durch das Studium ziehen, nennen es Lerngruppe aber dabei ist es eher eine Erklärgruppe. Ist ja kein Problem als Frau in einer Welt von Freundinnen losen Nerds - oh diese harte Frauenwelt, die freie Auswahl des Erklärbaren ist so ein harter Job.
Bei der Jobvergabe soll man dann 50:50 Verhältnisse haben, obwohl die qualifizierenden Abschlüsse eher wie 95:5 aussehen !
Dann geht man rüber zu den Designern, also Medieninformatikern und schaut sich die Quoten an: 80% Frauen !!
Im Hof wird irgendwelches Zeug gebastelt, immer laufen sie draußen rum, kommen später, gehen früher, liegen auf den Wiesen und sonnen sich.
Und am Ende soll man für easy-mode Studiengänge auch noch die Arbeitsplätze mit Frauenquoten sichern? Ernsthaft? Wo bitte soll das Land enden, soll man technisch allen hinterher hängen die solchen Schwachsinn wie Frauenquoten nicht fabrizieren?
Ich bleibe dabei: jedem das was er sich erarbeitet hat ! Designer Berufe qualifizieren nicht wirklich für höhere IT Positionen. Ich sehe Quotenfrauen als Beleidigung an. Wenn Frauen IT Positionen wollen, dann sollen sie wie Männer die gleichen Prozeduren durchlaufen: harte Studiengänge !
Alles andere ist eine Diskriminierung von Männern. Die Welt räumt Frauen an allen Ecken boni ein, Hartz4 schickt sie nicht auf den Bau, Kinder kriegen ist ein Freifahrtschein zum nichts tuen und wird selbst von Firmen im Lebenslauf akzeptiert (sag das mal als Mann, dann sind es Ausreden !), Bafög & Co. wird verlängert ohne zurück zu zahlen usw. Wer da immer noch keinen Fuß in die IT Welt schafft ist einfach selbst schuld.
Und wenn man schon Frauenquoten einführt, dann durch alle Berufe durch. Das was hier passiert ist praktisch gesagt: Der Mann soll auf dem Bau schuften, die Frauen bekommen die Büro Jobs. Was für Noten muss ein Mann dann haben um einen der Arbeitsplätze zu bekommen wo Frauenquoten herrschen, während die Frau allein durch Quoten rein kommt? Lächerlich ! Man muss das mal korrekt beleuchten. Männer machen jetzt schon alles was mit körperlicher Arbeit zu tun hat und die "wenigen" Büro Jobs die übrig bleiben sollen am besten auch noch halbiert werden?
Wer Informatik studiert hat, der weiß wie es da aussieht. Auf 100 Studenten kommen ~5 Frauen, 4 von denen lassen sich von den Männern durch das Studium ziehen, nennen es Lerngruppe aber dabei ist es eher eine Erklärgruppe. Ist ja kein Problem als Frau in einer Welt von Freundinnen losen Nerds - oh diese harte Frauenwelt, die freie Auswahl des Erklärbaren ist so ein harter Job.
Bei der Jobvergabe soll man dann 50:50 Verhältnisse haben, obwohl die qualifizierenden Abschlüsse eher wie 95:5 aussehen !
Dann geht man rüber zu den Designern, also Medieninformatikern und schaut sich die Quoten an: 80% Frauen !!
Im Hof wird irgendwelches Zeug gebastelt, immer laufen sie draußen rum, kommen später, gehen früher, liegen auf den Wiesen und sonnen sich.
Und am Ende soll man für easy-mode Studiengänge auch noch die Arbeitsplätze mit Frauenquoten sichern? Ernsthaft? Wo bitte soll das Land enden, soll man technisch allen hinterher hängen die solchen Schwachsinn wie Frauenquoten nicht fabrizieren?
Ich bleibe dabei: jedem das was er sich erarbeitet hat ! Designer Berufe qualifizieren nicht wirklich für höhere IT Positionen. Ich sehe Quotenfrauen als Beleidigung an. Wenn Frauen IT Positionen wollen, dann sollen sie wie Männer die gleichen Prozeduren durchlaufen: harte Studiengänge !
Alles andere ist eine Diskriminierung von Männern. Die Welt räumt Frauen an allen Ecken boni ein, Hartz4 schickt sie nicht auf den Bau, Kinder kriegen ist ein Freifahrtschein zum nichts tuen und wird selbst von Firmen im Lebenslauf akzeptiert (sag das mal als Mann, dann sind es Ausreden !), Bafög & Co. wird verlängert ohne zurück zu zahlen usw. Wer da immer noch keinen Fuß in die IT Welt schafft ist einfach selbst schuld.
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